O evento do ano que dá voz às ideias dos colaboradores do Grupo Casais, aconteceu no dia 23 de dezembro, no Altice Forum Braga. Na sua 9ª edição, o Get Together Out of the Box contou com a apresentação de 14 ideias, perante uma plateia de mais de 100 colaboradores.
Iniciamos a manhã com uma mensagem de abertura por parte do CEO, António Carlos Rodrigues, para dar as boas-vindas, felicitar a iniciativa e a participação de todos os presentes.
A dinamização da sessão ficou a cargo de Hugo Gonçalves que iniciou com uma atividade intitulada Sketch Game, no qual todos os participantes agrupados em equipa, tiveram a oportunidade de dar asas à criatividade e transpor para o papel palavras que caracterizam o ADN CASAIS. Este momento suscitou bastante entusiamo e dinamismo entre os colaboradores.
Seguiu-se o habitual espaço de partilha de conhecimento e inovação, com a apresentação dos 14 projetos:
- Avaliação Experimental da conexão entre perfis de aço enformados a frio e betão | André Malheiro
- Casais Surfing | Beatriz Barbosa
- Módulos Multifuncionais | Cláudia de Lima e José Luís da Costa
- Casais Verde | Diogo Branco
- Betão autoregenerativo | Francisco Gomes
- Uma ideia construída através da biomimética | Francisco Garcia
- Pré fabricação de armaduras para mitigação de desperdícios típicos em obra | Gonçalo Cagica
- Tedx Casais | Ana Ribeiro, Inês Faria, Jorge Faria e Sónia Barbosa
- Transformação operações manutenções globais | João Moreira
- Casais Re(e)make | Maria Ferreira Leal
- Whole life Costing | Maria Ramalho
- Soluções de Economia Circular dos Resíduos do Grupo Casais | Ana Simões, Bruna Oliveira e Ricardo Pinto
- Inteligência Artificial no Recrutamento | Bruna Rodrigues, Diogo Francisco, Margarida Rodrigues e Sofia Torrinha
- MOVte | Soraia Pereira
Numa perspetiva de melhoria contínua, esta edição contou com uma novidade, isto é, com a premiação das ideias/projetos apresentadas.
- Prémio Comunicação, que distingue a atratividade, estruturação e exposição de ideias foi atribuído ao projeto: Inteligência Artificial no Recrutamento
- Prémio Inovação, que distingue a ideia mais inovadora, foi atribuído ao projeto: Transformação operações manutenções globais.
- Prémio Get Together, que distingue o potencial de impacto e aplicabilidade no Grupo foi atribuído aos projetos:
- Módulos Multifuncionais
- Tedx Casais
- Transformação operações manutenções globais
- Casais Re(e)make
- Whole life Costing
- Soluções de Economia Circular dos Resíduos do Grupo Casais
- Inteligência Artificial no Recrutamento
- MOVte
O evento Get Together, que fecha o ano do Grupo Casais, pretende dar voz aos colaboradores para que possam, em equipa, apresentar ideias e projetos de forma a contribuir para a construção de um mundo melhor.
